2010 年光荣榜表彰在经济风暴中坚持不懈的具有社会责任感的雇主

关爱公司中心今天公布了 2010 年荣誉榜，这是一份全国性名单，旨在表彰雇主在工作场所文化方面的最佳实践和积极的社区参与。第八届年度荣誉榜表彰了总部位于 18 个州的 29 个美国不同行业的各种规模的组织。获奖者将在四月于芝加哥地区举行的会议上获得正式表彰。

“在充满挑战的经济环境中，看到全国各地的雇主没有忽视员工敬业度和社区服务，尤其令人鼓舞，”该组织联合创始人兼总裁 Marci Koblenz 说道。 “他们明白，践行这些价值观有助于提高他们的利润。当雇主关心时，它不仅有利于个人、家庭和社区，还可以让他们在客户、员工和投资者面前获得优势。”

荣誉Ro所有获奖者均因其对员工和更广泛社区的坚定承诺以及遵守“关爱公司”的所有 10 个特征而被选中。每个荣誉榜组织都维持一个基于尊严和尊重所有员工的工作环境，培养伟大的领导者，并积极支持社区，等等。选择过程的两个关键组成部分是书面申请和匿名、随机的员工调查结果。

“我们的荣誉榜了解做正确事情的重要性。一个例子是他们应对不断上涨的医疗保健成本的方法。这些雇主强调健康，并提供免费或低成本的检查和其他计划来促进健康的生活方式。结果是更好的健康状况和更低的总体医疗保健费用，”SPHR 董事会成员兼荣誉榜项目主席辛西娅·科布 (Cynthia Cobb) 说道。 “这对员工来说是双赢的们、他们的家人和雇主。”

2010 年荣誉榜包括：

AAA 中大西洋地区毕马威会计师事务所 (KPMG LLPBaxter Credit Union) 森林湖管理研究生院 Bon Secours Virginia Health SystemPJM InterconnectionBright Horizons Family Solutions Rush University Medical CenterCB Richard Ellis Group, Inc.Sherman Health儿童创意学习中心 (CCLC)Sysmex America, Inc.Cleveland Clinic FloridaThe Care of TreesConvergint Technologies LLCThe Golden 1 Credit Union Delnor Health System三角打印机Inc.企业车队管理安普夸银行圣名医疗中心大学健康系统联盟金普顿酒店和餐厅WellStar 健康系统

荣誉榜于每年 3 月的第三个星期四与每年推出的 CAREDAYS 一起公布，CAREDAYS 是一项为期一个月的全国性倡议，旨在让个人和雇主参与解决社区重大社会问题的活动。时间他的一年“CAREDAYS10：精彩故事”通过确保资源不足的教室图书馆提供适合孩子年龄的书籍来支持儿童识字。鼓励个人和组织捐赠书籍或筹集资金，用于为 1000 个教室购买书籍。如果我们都做一点点，我们就能成就很多！

关爱公司中心是一个全国性非营利组织，致力于通过鼓励雇主将关爱公司的 10 个特征融入其日常业务实践，从而提高员工、家庭和社区的福祉。有关关怀公司中心、荣誉榜流程、2010 年荣誉榜获奖者或 CAREDAYS10：精彩故事的更多信息，请访问 www.companies-that-c​​are.org 或致电 312.661.1010。