BSR 获得麦克阿瑟基金会 40 万美元赠款，用于保护全球移民工人

BSR 的移民联系计划与企业、民间社会、政府和其他机构合作，保护面临基本权利和劳工挑战的国际移民工人的权利，该计划从约翰·麦克阿瑟基金会 (John D. and Catherine T. MacArthur Foundation) 获得了 40 万美元，用于扩大在东南亚、中东/海湾国家和北非的工作。这笔资金延续了麦克阿瑟基金会对这一计划的支持。

“麦克阿瑟基金会的支持正值 BSR 国际劳工移民工作的关键时刻，”BSR 合作伙伴关系发展总监 Chad Bolick 说道。 “在过去两年开拓新领域后，我们现在处于有利地位，可以为企业提供加强移民工人权利保护所需的工具，并继续在国家、区域和全球层面的主要利益相关者之间建立重要对话。”;

保护目前数量超过 2.15 亿的国际移民工人的主要挑战之一是全球移民治理缺乏透明度，以及私营部门行为者缺乏权利保护和透明度。移民联系旨在创建一个由公司、供应商、国际组织和民间社会团体组成的国际网络，以制定应对这些挑战的解决方案。它还将帮助企业通过更好的员工导向计划和道德招聘实践，让员工能够做出更明智的决策。

通过这笔拨款，BSR 将：

制作和传播国际公司和雇主可以使用的工具，以更好地保护移民工人的权利并解决持续存在的挑战，例如导向计划不佳和申诉机制不足等。 邀请私营部门更多地了解这一问题并采取行动，方法是：主持公司论坛、领导研究简报以及参加东南亚和海湾/北非的多方利益相关者对话。 开展并发表有关道德招聘实践的研究。 通过改善私营部门、国际组织和政府之间的沟通渠道，扩大私营部门在国际对话中的作用。

BSR 于 2008 年发布报告《国际劳工移民：企业负责任的角色》，启动了劳工移民工作，该报告是针对国际企业在保护移民工人权利方面的作用的首批资源之一。今年 9 月，BSR 将为企业发布一个关于改进入职培训计划和申诉机制的工具包，以及关于从招聘和申诉程序到生活条件和文件扣留等问题的最佳实践指南。

“当麦克阿瑟追求改进的目标时麦克阿瑟全球移民和人口流动赠款计划主任 John Slocum 表示：“企业界显然可以通过更好地治理国际移民来改善移民的生活。企业界显然可以发挥作用。”“在过去两年中，BSR 在开始定义这一角色应该是什么样子方面发挥了重要作用，而移民联系计划有能力提供必要的解决方案和合作伙伴关系，以促进系统的真正改善，并最终改善移民工人的生活。”

迁移链接计划将于 11 月正式启动，BSR 将在今年晚些时候联系领先公司加入该计划。有兴趣加入这项工作的企业领导者可以通过 [email protected] 向 Virginia Terry 发送电子邮件。了解更多信息，请访问 www.bsr.org/migration-linkages。

关于 BSR 阿乐自 1992 年以来，BSR 一直致力于企业责任，与其 250 多家成员公司组成的全球网络合作，通过咨询、研究和跨部门协作制定可持续的业务战略和解决方案。 BSR 在亚洲、欧洲和北美设有办事处，利用其在环境、人权、经济发展以及治理和问责方面的专业知识，指导全球公司创建一个公正和可持续的世界。请访问 www.bsr.org 了解更多信息。

关于麦克阿瑟基金会 麦克阿瑟基金会支持致力于建设一个更加公正、青翠与和平的世界的富有创造力的人和有效的机构。除了评选麦克阿瑟研究员外，该基金会还致力于捍卫人权、推进全球保护和安全、让城市变得更美好以及了解技术如何影响儿童和社会。更多信息请访问 www.macfound.org。