全球卫生队奖学金名额增至 90 个； Applications Now Open

全球卫生队今年将扩大规模，为 2012-2013 年奖学金班的 90 名新兴领导者提供支持。布隆迪、马拉维、卢旺达、乌干达、赞比亚和美国的实习申请现已开放，网址：http://ghcorps.org/apply。 GHC 正在寻找具有多种技能的申请人，这些领域通常被视为传统卫生劳动力之外的领域，例如经理、传播者、建筑师、计算机科学家、供应链分析师以及来自对建立强大卫生系统至关重要的学科的其他杰出年轻人。

全球卫生队正在建立一个由忠诚的年轻领导人组成的社区，他们拥有共同的信念：健康是一项人权。 GHC 为年轻领袖提供为期一年的带薪奖学金，资助他们与在全球健康公平斗争前线工作的杰出组织合作。在整个奖学金年度中，GHC 与耶鲁大学合作提供培训、指导和专业发展机会，以便研究员离开他们的奖学金ip 有能力成为全球卫生领域的变革者。我们很荣幸能与 Partners In Health、Clinton Health Access Initiative、mothers2mothers 以及许多其他全球健康公平领域的领导者等组织合作。

自 2009 年以来，全球健康队已安排 126 名研究员到专注于医疗保健服务的非营利组织和政府合作伙伴工作。 GHC 目前有 68 名研究员在布隆迪、马拉维、卢旺达、乌干达和美国工作。研究员从事的项目包括开发马拉维的电子病历系统、为新泽西州的无家可归青年提供咨询、以及在卢旺达农村建设世界一流的医院。

Melissa Levenger 是 09-10 届校友研究员，她在卢旺达的一家地区药房与克林顿健康获取计划 (CHAI) 合作了一年。在这里，梅丽莎致力于提供供应链管理技术援助，致力于培养当地员工在库存管理、预测和卫生设施领域的能力当局监督。目前，她正在与美国国际开发署的 PEPFAR 实施合作伙伴供应链管理系统 (SCMS) 合作，担任研究官员，为各国制定一套绩效指标，以监控供应链绩效，为更好的战略和计划决策提供信息。

GHC 校友 '10-11、Chandler O’Connell（美国）和 Fidele Maburuki（布隆迪）曾担任布隆迪克林顿健康获取计划 (CHAI) 的联合研究员。在获得奖学金期间，O’Connell 和 Maburuki 作为 CHAI 健康计划的人力资源顾问在前线工作。他们建立了第一个国家卫生人力资源数据库，包含 16,000 多个条目，发布了《国家卫生人力资源状况分析》，并设计和领导了针对省和地区卫生管理人员的数据库使用和管理的区域培训。

如今，奥康奈尔在卢旺达的一英亩基金工作。奥康奈尔表示：“GHC 社区对我一生的幸福感产生了巨大影响。是年。来到一个拥有内置支持网络的新国家真是太棒了，我感觉自己能够随时联系到任何人，这种感觉非常强大。”

GHC 致力于吸引新一代领导人并赋予他们权力，以改变世界各地健康结果极端不平等的不可接受的现状。

要申请 2012-2013 年奖学金，请访问 http://ghcorps.org/apply。所有申请人必须年龄在30岁以下，在2012年7月之前获得大学本科学位，并且精通英语。有关明年奖学金职位的详细说明，请访问：http://ghcorps.org/apply/placements。申请将于 2 月 17 日截止。

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