内部合作伙伴在将企业公民愿景变为现实方面发挥着关键作用

企业公民专业人士必须以对未来的愿景来开展工作。 2013 年国际企业公民大会的主题是“设计机会”，我们认识到企业公民具有提高公司绩效和创造价值的潜力。将公民活动与核心业务战略联系起来可以提高员工队伍的参与度、提高声誉、实现卓越的风险管理，并最终实现更强劲的财务业绩。

波士顿学院企业公民中心主任博客 - Katherine V. Smith

要实现公民计划的潜力，需要采取全企业范围的方法。

在《Fast Company》杂志最近发表的一篇文章中，“要改变一家公司，你需要内部创业者”，希尔顿全球酒店集团 (Hilton Worldwide) 企业责任副总裁詹妮弗·西尔伯曼 (Jennifer Silberman) 撰写了有关多个部门的员工如何推进公民意识和业务目标的文章。她观察到指出这些“内部创业者”在公司工作时的心态是“帮助推动创新并在不断变化的世界中应对运营挑战中发现机遇”。

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