让中层管理人员参与富国银行的环境目标

富国银行一直致力于保护环境并减少其运营对环境的影响。该公司的目标包括到 2020 年实现 65% 的回收率、提高 40% 的能源效率以及减少 35% 的绝对温室气体排放量。为了实现这些目标，富国银行利用内部绿色团队让员工参与可持续发展问题。实施绿色团队计划的最大挑战之一是获得中层管理人员的认可和支持。

中层管理人员在帮助富国银行实现企业公民目标方面发挥着重要作用。管理人员通过参加地区拨款委员会协助做出慈善资助决策。他们还就公司运营的环境绩效做出重要决策。当中层管理人员已经必须兼顾竞争和竞争时，向他们赋予越来越多的责任是一项挑战。要求优先事项。然而，中层管理人员的参与对于整个公司的努力（例如可持续发展举措）至关重要。要阅读此博客文章的其余部分>>