100,000 个工作岗位 宣教公司截至 2014 年第一季度总共雇用了 140,832 名退伍军人

截至 2014 年第一季度，参与 100,000 名就业任务的公司总共聘用了 140,832 名美国退伍军人，这使得该联盟有望实现到 2020 年聘用 200,000 名美国退伍军人的双倍目标。

自 2011 年 11 家公司发起该计划以来，共有 143 家公司加入了该计划。

分享最佳实践

两家公司昨天在华盛顿特区举行会议，分享最佳实践并讨论影响退伍军人和军人配偶就业的一些挑战。  

“我们继续向专家学习，然后完善我们的计划，以帮助退伍军人及其配偶在民事工作场所取得成功，”摩根大通军事和退伍军人事务总监 Maureen Casey 表示。

美国陆军前副参谋长、现任 One Mind for Research 首席执行官彼得·基亚雷利 (Peter Chiarelli) 将军讨论了通过“十万就业任务”揭开创伤后压力的神秘面纱。这体现了十万就业使命的深度致力于了解和解决影响退伍军人的问题。

“有一种误解，认为每个有服役经历的军人都患有创伤性脑损伤和/或创伤后应激障碍，但事实并非如此。在受到影响并寻求治疗的一小部分人中，他们没有理由不能在工作场所工作，”基亚雷利将军说。

他补充道，“这就是为什么像十万就业使命这样的联盟很重要，因为它们致力于确保战争的无形创伤不会给军人留下受损的烙印。这些联盟持开放态度，愿意雇用退伍军人，认识到他们可以成为劳动力中富有成效的成员。” 

雇用军人配偶

十万就业任务也扩大了雇佣军人配偶的力度，包括启动军人配偶人才交流计划（MTX），作为本周军人配偶感谢日的一部分。由 AT&T 牵头，MTX 在线门户网站获取简历和个人资料在参与10万家就业宣教活动的公司面前组建配偶求职者。 

与去年 7 月推出的退伍军人人才交流计划一样，MTX 可以让雇主轻松访问和交换其他联盟公司推荐的候选人的资料。配偶可以输入他们通过自己和家人服兵役获得的技能、能力和经验。    

“十万个就业任务和军人配偶人才交流是行业领先实践的典范，它们将寻求有意义职业的军人配偶与重视其才能的雇主联系起来，”国防部军人配偶就业合作计划项目经理梅格·奥格雷迪 (Meg O’Grady) 说道。 “在白宫联合部队倡议三周年庆典之际，吉尔·拜登博士宣布，国防部的军人配偶就业伙伴关系 (MSEP) 计划已雇佣了超过 60,000 名军人自该计划于 2011 年 11 月启动以来，国防部正在与大公司、小型企业和社区组织合作，通过积极的外展活动，扩大致力于雇用军人配偶的雇主网络。”

有关 100,000 个就业任务和 MTX 的更多信息，请访问 JobsMission.com 和 www.mtx.jobs。

关于十万个就业任务

100,000 个就业任务于 2011 年启动，汇集了致力于雇用美国退伍军人的公司。目前参与的 154 家公司已承诺到 2020 年雇用 200,000 名退伍军人。截至 2014 年第一季度，他们雇用了 140,832 名退伍军人。有关 100,000 名就业任务的更多信息，请访问 jobsmission.com。