企业高管和消防员与退伍军人合作，协助他们过渡到平民生活

2015 年 4 月 24 日，麦金尼咨询小组和欧申赛德消防局举办了 Q2 军事转型：消防员一日培训。麦金尼咨询小组很荣幸能够与欧申赛德消防局一起帮助组织为期一年的培训。欧申赛德消防局局长达里尔·赫伯特 (Darryl Hebert) 是使这次活动成为可能的重要资源和合作伙伴。总之，我们的愿景是为转型中的军队提供联网机会。作为“一天的消防员”，企业高管和现役军人结成伙伴；欧申赛德消防员提供亲身消防体验。

凯利·尼科尔斯 (Kelly Nicholls) 是麦金尼咨询集团的房地产顾问，也是麻省理工学院消防队一天活动的活动协调员/联合创始人之一，她表示：“我知道我们当地的军队在退伍后所面临的令人痛苦的就业统计数据和挑战。然而，亲眼目睹这种重大生活变化的情感现实比我以前经历过的更令人感动。”预计。”

特别感谢新视野学习中心。  New Horizon 向每位与会者捐赠了每人 220 美元的 Microsoft Office 课程代金券。南加州新视野计算机学习中心首席执行官凯文·兰德里 (Kevin Landry) 表示：“有趣的是，最终，军队、企业和急救人员拥有相同的基础：尊重、沟通和责任。  作为商界领袖，我们有义务让军事人员为文职职业做好准备。我们的自由依赖于它，我们的企业依赖于它，我们的圣地亚哥经济依赖于它。”

这些活动将商界领袖与当地退伍军人合作，建立联系和指导，使麻省理工学院能够成为更强大的决策者、更积极的领导者和高效的问题解决者。这种网络体验旨在帮助我们的退伍军人学习日常业务实践并发展他们的专业知识l 网络。高管们还受益于独特的网络和招聘机会。

参加这次活动后，亚当·P·伍德下士向他的海军陆战队战友表示：“对于有兴趣转入消防部门的海军陆战队员来说，这是一个与欧申赛德消防局建立关系并体验消防职业生涯的绝佳机会。欧申赛德消防局的成员非常专业，并慷慨地提供了他们所能提供的一切支持，帮助军人过渡到消防或其他公共安全职业。”

参加本季度培训的高管来自 Nikkiso America、New Horizon Learning Center、Get 1 Free、Duhs Commercial、Wave Crest Resorts、5-E Web Solutions 和 McKinney Advisory Group。

关于麦金尼：麦金尼咨询集团是一家独特的以客户为中心的商业房地产公司，在帮助客户制定战略时着眼于更大的前景。e 房地产决策。他们不仅仅是一家房地产公司；他们关心社区。他们以最高级别的信托责任运作，在提出房地产建议之前关注公司的财务状况。最终，他们是一家“实现您的愿景”的公司。 

有关如何支持过渡军事 (“MIT”) 消防员一天、参加季度活动或了解有关该计划的更多信息，请联系活动协调员：

Kelly NichollsMcKinney Advisory Group12250 El Camino Real, Suite 220San Diego, CA 92130858-922-1222[电子邮件受保护]http://www.mitfirefighterforaday.com/