在加利福尼亚州圣何塞举行思科股东年会之前的剩余几天里,我们向思科投资者发出紧急行动呼吁和良心呼吁。 2015 年 11 月 19 日。
这家大型高科技公司在以色列和巴勒斯坦拥有重要的经济利益和大量劳动力。思科的股东被敦促投票支持一项决议,呼吁思科签署并实施“圣地原则”——这是一项针对在巴勒斯坦和以色列开展业务的美国公司的 8 点企业行为准则。
圣地原则以麦克布莱德原则为蓝本,事实证明,该原则在促进在北爱尔兰开展业务的美国公司的公平就业方面非常有效。迄今为止,已有 116 家美国公司签署了 Mac Bride 原则。
历史性机遇
神父。肖恩·麦克马纳斯 (Sean Mc Manus) 是两套原则的发起者:1984 年的麦克布莱德原则和 2012 年 12 月 10 日国际人权日的圣地原则。出生于爱尔兰的牧师是总部位于国会山的爱尔兰国家核心小组和圣地原则公司的主席。
神父。麦克马纳斯表示:“对于思科的投资者来说,这是投票支持圣地原则的历史性机会。这是第一次向思科及其股东提出圣地原则决议。他们现在有机会发出一个宏伟的信号,即他们将不再对思科在圣地的公平就业保持沉默。在我们推出圣地原则之前,这个问题以前从未在在以色列-巴勒斯坦开展业务的美国公司的董事会中提出过——它是(董事会)房间里的大象,没有人会这样做。”既然这个问题以前从未被提出过,那么也许人们有某种忽视它的借口,但圣地原则现在使我们无法忽视这一点,神圣的马丁·路德·金的告诫迫使我们面对这个存在的时刻。我们这一代人很可能必须悔改。不仅是因为坏人的尖刻言语和暴力行为,还因为好人的令人震惊的沉默和冷漠,他们坐在周围说:“准时等待。””
神父。麦克马纳斯解释说:“就像麦克布莱德原则一样,来自右翼、左翼和中间派的人都可以提出反对圣地原则的似是而非的论点。但我们不会被那些沉闷的老策略所劝阻,这些策略自古以来公司就一直在尝试。圣地原则将长期存在:它们不会消失,不会放弃,也不会偏离。”
Kairos 时刻:真理时刻
神父。麦克马纳斯总结道:“然而,要强调积极的一面:圣地原则不仅是对行动的号召,也是对良知的号召——对我们本性中更好的天使的号召。有信仰的人会认为这是凯罗斯时刻:当上帝拉动我们的头时rts,呼吁我们做正确的事——为我们提供代表社会正义采取预言性行动的宝贵机会。对于社会正义来说,没有什么比公平就业更重要的了。其他投资者将认识到我们的决议是关键时刻,道德时刻,将他们的原则放在他们的金钱所在:支持圣地原则的时刻,这些原则是亲犹太人、亲巴勒斯坦人和公司的。”
Holy Land 原则执行副总裁 Barbara Flaherty 补充道:“已有 116 家美国公司签署了 Mac Bride 原则。思科和所有在以色列-巴勒斯坦开展业务的 545 家公司应该签署《圣地原则》。美国企业在海外的公平就业不应该有双重标准。”
[查看决议文本(如有必要,请将链接复制并粘贴到您的浏览器中):http://www.holylandprinciples.org/holy-land-principles-cisco-systems-inc-resolution]
神父。肖恩·麦克·马纳斯 (Sean Mc Manus) 圣地原则公司总裁BOX 15128国会山华盛顿特区 20003-0849电话。 202-488-0107传真。 202-488-7537[电子邮件受保护]
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