SustainAccounting LLC 今天宣布推出针对组织的认证三重底线 (TBL) 计划,Certified TBL Orgs,这是世界上第一个针对综合 TBL 衡量和报告的认证计划。
SustainAccounting 的 TBL 认证计划与所有其他企业社会责任/可持续发展相关认证的不同之处如下:
虽然就其对组织的适用性而言与共益企业相当,但相似之处仅此而已,因为认证 TBL 计划仅关注绩效会计职能,而没有其他任何内容。 它所依赖的认证组织中的 TBL 会计的标准包括要求它们 (1) 根据全球报告倡议组织在其可持续发展背景原则中定义的背景,以及 (2) 与基于背景的可持续性的最佳实践保持一致。 由于其重点关注三重底线测量和报告,TBL 认证计划根本不关心表现中的结果。 相反,它只是一种实践级别的认证,本身并不关心三重底线结果。认证 TBL 计划的核心是倡导基于多资本和环境的三重底线会计,这对大多数组织来说仍然是新事物,但迅速成为衡量和报告的黄金标准。 事实上,该计划的真正目的是鼓励和奖励采用基于情境的会计,其理论是,在任何人都可以期望组织可持续运作之前,管理信息本身必须加快步伐。
认证 TBL 计划的核心是倡导 MultiCapital 记分卡方法,这是一种开源的、基于情境的绩效会计工具,由英国的 Martin P. Thomas(曾就职于联合利华)和美国的 Mark W. McElroy(曾就职于普华永道、毕马威和德勤咨询)开发。 其他功能相当的 m方法也可用于获得该计划的资格。
麦克尔罗伊 (McElroy) 于 2004 年创立了可持续发展组织中心,目前领导 SustainAccounting 的认证 TBL 计划,他对今天的公告说道:“认证 TBL 计划是世界上第一个也是唯一一个明确针对组织中的管理会计职能的认证证书,特别是其衡量、管理和报告三重底线绩效的程度。请注意,不要太早 - 事实上,谁能期望管理者能够运营在当今的新经济中如何有效地使用旧经济中的会计工具?认证 TBL 计划通过为管理者提供他们在当今世界取得成功所需的扩展的三重底线绩效会计系统来解决这个问题!”
重要的是,认证 TBL 计划中的 MultiCapital 记分卡方法已被采用联合国环境规划署(UNEP)认可的绩效会计工具正是“所有公司”都应该使用的;正如 B Corps 认证项目的创建者 B Lab 也认可该项目在 Benefit Corporations 中进行报告一样。 正如 McElroy 指出的那样,“这两个计划——共益企业和 TBL 组织——毫无竞争力,实际上是互补的。每个经过认证的共益企业都可以渴望成为经过认证的 TBL 组织,因为没有比使用基于情境的会计更好的方法来满足目的驱动型组织的衡量和报告需求了。作为一种会计解决方案,TBL 会计不仅适用于以利润为导向的公司,也适用于共益企业、非营利组织和其他有社会责任的组织。独特地适合目的!”
关于 SustainAccounting LLC
SustainAccounting LLC 是一家位于佛蒙特州伍德斯托克的私营公司,与非营利性可持续发展中心有着密切联系e 组织。 它是 TBL Org 认证计划的所有者和运营商,该计划向世界各地的组织提供服务。
SustainAccounting 还坚定致力于基于情境的可持续性,并大力提倡使用基于情境的工具、方法和指标来管理和评估组织和其他人类社会系统的绩效。 它倡导使用多资本记分卡,尤其是其目的的核心。
有关 Certified TBL Org 计划的更多信息,请访问 SustainAccounting 的网站 www.CertifiedTBL.com 或通过 [电子邮件受保护]。
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