蒂芙尼公司 (Tiffany & Co.) 发布了增强版 Tiffany.com/Sustainability 网站,代表蒂芙尼业界领先的社会和环境责任传统翻开了新的篇章。该网站概述了这家奢华珠宝商的承诺、行动和长期愿景,以促进人类和地球的福祉为品牌核心。该网站旨在提高透明度,并可供蒂芙尼的所有利益相关者(包括蒂芙尼客户和员工)访问,并包含有关蒂芙尼 2018 年可持续发展绩效的正式报告更新。
“作为一家全球性公司和奢侈品领导者,蒂芙尼除了在我们自己的业务运营中进行谨慎和负责任的管理之外,还可以发挥更大的作用,”蒂芙尼首席执行官 Alessandro Bogliolo 表示。“我们可以而且确实利用我们的传统和影响力来推动行业和世界的积极变革。”
该网站总结了社会和环境方面的巨大进步蒂芙尼在 2018 年和 2019 年迄今所做的可持续努力。其中包括:
推出“钻石来源计划”,为蒂芙尼客户识别所有新采购的、单独注册的钻石的来源。这一新举措是钻石透明度方面的重要一步,延续了蒂芙尼对负责任采购的长期承诺。
2018 年,这家奢侈品牌继续为发展中国家蒂芙尼制造劳动力中的工匠提供生活工资。
2019 年,蒂芙尼成立了员工资源小组,以保持包容性,重点关注在职父母、有色人种社区、LGBTQ 社区和女性。
除了在整个公司及其领导层中女性比例较高之外,蒂芙尼于 2019 年 6 月在蒂芙尼公司董事会中实现了 45% 的女性比例。
蒂芙尼提前实现了 LEED 认证的净零排放目标环保建筑、可持续包装和 100% 可再生电力。2018 年,蒂芙尼全球 80% 以上的电力来自清洁的可再生能源。
蒂芙尼基金会已拨款超过 8000 万美元,以帮助保护世界各地的海景和景观——从澳大利亚的大堡礁到美国西部雄伟的自然古迹。
“拯救野生动物”系列活动现已进入第二个年头,自成立以来已筹集了超过 500 万美元的善款,使包括大象危机基金在内的野生动物保护网络受益,以保护濒危物种。
蒂芙尼长期以来一直对其可持续发展努力和进展保持透明。增强版 Tiffany.com/Sustainability 网站以蒂芙尼过去二十年在社会和环境管理方面的传统为基础,全面介绍了这家奢华珠宝商的历史和近期行动。此外,蒂芙尼正式报道2018年米ics(其中的一个子集由普华永道担保)及其与国际公认的外部报告框架的一致性,包括全球报告倡议、联合国全球契约进展情况通报和联合国可持续发展目标。 有关这些亮点的更多详细信息,请访问 Tiffany.com/sustainability 或关注#TiffanySustainability
关于蒂芙尼公司
1837 年,查尔斯·刘易斯·蒂芙尼 (Charles Lewis Tiffany) 在纽约市创立了自己的公司,他的商店很快因其卓越的宝石而被誉为珠宝宫殿。自此,蒂芙尼 (TIFFANY) 成为优雅、创新设计、精湛工艺和卓越创意的代名词。在 20 世纪,随着商店网络的扩张和持续的文化相关性,它的名气在世界范围内蓬勃发展,杜鲁门·卡波特的《蒂凡尼的早餐》和奥黛丽·赫本主演的电影就是例证。
如今,蒂芙尼 (TIFFANY & CO.) 及其员工已超过 14,000 名其子公司设计、制造和销售珠宝、手表和奢华配饰,其中包括 5,000 多名熟练工匠在公司车间切割钻石和制作珠宝,实现了对卓越品质的承诺。
作为全渠道策略的一部分,该公司在全球经营 300 多家 TIFFANY & CO. 零售店。要了解有关蒂芙尼及其对可持续发展的承诺的更多信息,请访问 tiffany.com
#TIFFANYSUSTAINABILITY @TIFFANYANDCO
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