查看完整的 3BL 论坛：品牌立场™ — 下一步议程是什么！

距离企业责任、可持续发展、人力资源、营销和投资者关系专业人士登上主舞台还有不到一个月的时间，我们很高兴公布 3BL 论坛 2019 年议程！ 请在此处查看官方议程，了解小组说明和演讲者阵容。

会议聚焦：

Porter Novelli/Cone 和 CVS Health 的“目标清洗时代的真实性”：越来越多的公司选择以目标为主导。然而，尽管有些品牌践行其宗旨，但其他品牌的努力却只是肤浅的。让我们来看看目标的好处和坏处，以及公司如何通过整个品牌体验“拉动目标”——真实地发现、实现和讲述他们的目标。

“从美国最被忽视的人才库中招聘：以前被监禁的人”，与 M. Glover Capital、Greyston Bakery、Defy Ventures 和 All Broads Affordable Plumbing 合作：随着工人短缺的加剧，您是否正在考虑您的公司 -广泛的招聘做法可能会消除大量潜在工人？对于曾经被监禁的人来说，就业机会是成功和稳定的重新入狱与不稳定的重新入狱和/或返回监狱之间的区别。您对雇用有犯罪记录的人有何看法和偏见？您会重新审视公司的招聘做法吗？

与美国卫报、植树节基金会、UPS 基金会、联合航空和 Good360 合作的“呼吁恢复力：灾难告诉我们有关气候危机的信息”：灾难是迫在眉睫的气候危机中的“煤矿里的金丝雀”。今天的灾难告诉我们什么即将发生的事情（而且情况只会变得更糟）？我们的韧性如何？公司必须做什么才能加快步伐？

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