默克被 Sermount 评为最适合多元文化女性的公司之一

默克被 Sermount（前身为Working Mother Media）评为 2021 年最适合多元文化女性的公司之一，这一荣誉旨在表彰那些在美国雇佣、留住和提拔多元文化女性方面创造和使用最佳实践的公司。完整列表可在此处找到。

自 2003 年以来，Seremont 的“多元文化女性最佳公司”一直在追踪企业在创造鼓励多元文化女性加入并晋升的文化方面取得的进展。

“这项计划的参与度不断提高，证实了美国企业界并没有忽视留住和提升多元文化女性的重要性，”Sermount 首席执行官 Subha V. Barry 说道。 “通过提供有助于她们成功的计划和实施政策，无论是赞助和指导计划，还是将经理的薪酬与多元化目标挂钩，我们的多元文化女性顶尖公司继续展示了她们对这一关键人才库的承诺。”

“我们很荣幸被 Sermount 评为面向多元文化女性的顶级公司，”默克公司全球多元化和包容性副总裁塞莱斯特·沃伦 (Celeste Warren) 说道。  在默克，我们知道，真正的创新是通过我们的员工和合作伙伴社区中具有不同背景的强大思想交汇来实现的，并致力于为他们提供可以继续学习、成长和发展的机会。”

默克对员工发展保持坚定的承诺，为员工提供的计划就证明了这一点，包括：

女性领导力计划是一项全球提名计划，专注于增强女性的关键能力，为她们晋升为高级领导层做好准备。多元化领导者计划旨在创造一个安全的场所，让参与者可以磨练自己的领导技能，同时探索作为公司内的有色人种担任领导角色意味着什么。 无意识偏见教育员工可以认识到什么是无意识偏见以及如何减少工作场所中隐藏的偏见。 员工业务资源小组有超过 20,000 名默克员工参与，致力于培养文化意识、分享业务见解并支持人才包容目标。

在企业责任报告中详细了解该公司对多元化和包容性的承诺。

默克 纽约证券交易所代码：MRK 塞拉蒙