毅力的价值：为什么艰难的开始可以让我们变得更强大

VMware

和许多人一样，8 月 6 日，我热切地看着一辆比普通掀背车还要小的奇怪的六轮汽车几乎无声无息地在火星古老湖床的表面上行驶。

美国宇航局的毅力号火星车在那里执行了一些以前从未实现过的事情。钻探、提取和储存岩石样本有望改变我们对火星的认识，甚至可能发现古代火星生命的证据。

在 NASA 任务团队在 3.96 亿公里之外的注视下，漫游者将其精心设计的钻探设备部署到了一块有希望的岩石中。

但是当检查孔时，它是空的。岩石样本已经分解成灰尘。

从失败中学习

在 VMworld 2021 上，我很高兴与鼓舞人心的 Moogega Cooper 博士交谈，他是 2020 年火星任务的行星保护负责人。  她对失败意味着什么的看法值得记住。

美国宇航局茶m 在地球上测试了其钻井系统数百次，并认为他们知道每一种情况。

“团队接受得很好，”库珀博士说。

博士。库珀告诉我，在最初的失望之后，任务团队很快重新集中注意力，并将这次事件视为获得新见解的机会。 她说，我们从失败中学到了很多东西。失败让我们成长，推动更深入的理解，并最终推动创新。

我想补充一点，共同的失败经历也有助于将团队凝聚在一起，使他们变得更强大、更有能力。

压力下硬化

在一次富有启发性的谈话中，库珀博士和我还讨论了强大团队的另一个重要方面：提供和接受坦率、无畏反馈的能力。

作为首席行星保护工程师（无疑是地球上最好的职位之一），她负责确保我们发送到火星的任务不会用地球上的生命和地球污染环境。也严格控制从火星返回的内容。

这是在一个不允许错误的环境中执行的一项高风险任务。因此，任务团队的工作必须接近完美。

库珀博士说，实现这一目标意味着创造一种坚定反馈的文化。这意味着每次你提出一个想法时，你的同事都会从各个角度对其进行压力测试，寻找缺陷和弱点。

NASA 的任务团队通过专注于共同目标，在这种批判性反馈文化中蓬勃发展。

“这个共同目标可能因公司而异，但本质上是任务成功的关键，”她说。 “因此，如果有人向你提出批评意见，你必须提醒自己，我们都希望将这艘航天器送上发射台并成功运行。需要把你的自我放在一边，真正专注于这个目标。”

库珀博士，这是任何人成功的最佳途径所说的，就是让自己周围都是那些把你的最大利益放在心上的人。这并不意味着告诉您您始终是对的。相反，告诉您您需要听到的内容。

不同的声音

我与库珀博士的讨论中最令人鼓舞的方面之一是更多地了解火星探险背后的多元化任务团队。

多年来，许多 STEM 领域缺乏多样性一直是许多人（包括我自己）关注的焦点。因此，我庆祝 STEM 团队在其领域的绝对巅峰，以身作则。

当我在大学学习电气工程时，我的 130 名同学中只有 6 名是女性。虽然仍需要大量、持续的努力来让更多女性进入 STEM，但我们已经看到了很多亮点。

例如，在印度，45% 的 STEM 毕业生现在是女性。但是，正如库珀博士所说，在谈判桌上占有一席之地是一回事。拥有发言权完全是另一回事。

“当我们努力在执行这项任务时，当我环顾房间时，我感到非常惊喜，发现有很多女性担任权力职务，”她说。“这是一个激励和改变的元素。当你能够承诺让人们担任领导职务时，你就能看到真正的改变将会发生。”

坚持的价值

虽然火星岩石似乎离我们的日常生活很遥远，但像“毅力”这样的任务几乎肯定会对你我每天使用的技术产生重大影响。 GPS、手机摄像头、CAT 扫描，甚至不起眼的电脑鼠标，都源于我们更好地了解宇宙的努力。

在我们庆祝国际太空周时，重要的是要承认太空探索中令人惊叹的一年。就我而言，我很高兴看到今天探索其他行星的努力所取得的成果。

值得一提的是，就在“毅力号”首次尝试提取和存储 Marti 失败后一个月岩石样本，它再次尝试。这一次，这个过程非常顺利。确实是坚持。

虚拟机