尼娜·巴特森 (Nina Batson),FWA 2021-2023 年总裁
纽约,2021 年 11 月 22 日 /CSRwire/ – 纽约金融妇女协会通过“捐赠星期二”活动以及贯穿其两年任期的 FWA 头条活动和赞助活动,庆祝 FWA 首位黑人主席赫米娜·“尼娜”·巴特森 (Hermina ‘Nina’ Batson) 成立 65 周年。 巴特森女士负责指导该组织提高女性地位,并帮助履行其使命,即通过教育、指导、奖学金、网络和整个金融界的联盟来促进所有女性的专业发展和进步。
女士。巴特森在 FWA 成立 65 周年、FWA 教育计划 30 周年、FWA 与巴鲁克学院合作 20 周年以及 FWA 成员和支持者努力获得的其他荣誉期间担任 FWA 主席。多年来,tFWA 通过指导和奖学金为大纽约地区 6,000 多名来自弱势背景的高中生和本科生学者提供服务,并与金融服务行业的数百名女性进行了接触。
FWA 成立于 1956 年,由主席领导,主席负责制定组织在一到两年任期内的优先事项。 Batson 女士强调,IDEA、包容性、多样性、公平和机会是董事会和 FWA 整体的首要任务。这些都融入了会员、嘉宾和支持者的财务规划和 FWA 体验中。
女士。巴特森与会员和学员分享了她的个人背景,包括她是第一代美国人。 Batson 女士从出纳员职位晋升为 BIA 监管参与总监兼全球主管,并希望她的职业道路能够为其他人(尤其是她的女儿)树立榜样。hter,今年即将上大学。
FWA 主席尼娜·巴特森 (Nina Batson) 拿着 FWA 木槌
女士。巴特森评论道:“我相信 FWA:我们知道,包容性会带来多样性——思想的多样性和经验的多样性,仅举几例。我们可以继续打破障碍,打破玻璃天花板,创造一个更加公平的工作场所和环境。而且,我相信这从获取机会开始。”
如何做到这一点?巴特森女士强调了一句广为人知的短语:需要一个村庄。 “我们可以通过毅力、决心、冠军、导师和社区作为一个村庄共同实现这一目标。FWA 致力于丰富金融服务专业人士的职业生涯并进行投资,我热衷于营造一个包容性的环境,让我们每个人都能发挥出最好的一面 - 感谢我们的会员、导师、学员和支持者。”
每年,BMO 都会捐赠 100% 的一天收入北美和欧洲的机构股权交易委员会通过其“公平教育”计划向慈善机构提供佣金。自 2005 年成立以来,已筹集超过 2,300 万美元用于支持包括 FWA 在内的专注于教育的非营利组织。这些合作伙伴提供奖学金、指导计划和发展机会。
“祝贺尼娜·巴特森 (Nina Batson) 被任命为 FWA 总裁”,BMO 资本市场首席执行官兼集团主管丹·巴克莱 (Dan Barclay) 说道。 “BMO 祝愿您在担当这一重要角色的过程中取得巨大成功,同时继续提升女性地位并倡导工作场所的多样性、公平和包容性。我们也很荣幸能与 FWA 等组织合作,FWA 是 BMO Equity Through Education 计划的合作伙伴。FWA 这样的组织对年轻人产生了终生的影响,其中许多人在我们 Equity Through Education 计划的支持下蓬勃发展。”
法国巴黎银行也是积极的支持者主办 FWA 全球资本市场活动以及 FWA 年度峰会。 法国巴黎银行 CIB 美洲首席人力资源官 Claudine Gallagher 表示:“法国巴黎银行在支持多元化和包容性方面有着悠久的历史,不仅在美国,而且在全球舞台上。我们很荣幸能与金融妇女协会 (FWA) 和志同道合的组织合作,他们认识到多元化领导力的重要性,并将包容性作为金融服务行业的优先事项。我们祝贺 Nina 取得的成就,并期待在来年与她和 FWA 合作。”巴黎银行。
第一次 FWA 董事会会议由总裁 Nina Batson 主持(左上)
女士。巴特森与整个行业的企业支持者进行接触;她在 FWA 内担任过许多志愿者领导职务,包括会员委员会主席,在过去两年担任候任主席期间,她听取了公司的意见并分享了她的优先事项。 立即P助理总裁兼 FWA 董事会成员 Simone Vinocour 评论道:“作为真正的合作伙伴和领导者,Nina 每天在行动中的活力和愿景激励着我们。Nina 是一位慷慨的社交者和深思熟虑的合作者。她是一位孜孜不倦的倡导者,将个人和公司联系起来,实现互利和发展。”
另一家企业合作伙伴 Ninety One 是 FWA 国际妇女节学员计划的年度支持者,为领导者提供与学员进行有影响力的会议的机会。 “我们很高兴与 FWA 一起庆祝重要的里程碑,并向 Nina 表示祝贺。FWA 的许多赞助商都致力于与学员分享最佳实践和经验教训,以及雇用和保留一支多元化的团队。其中很大一部分是教育和鼓励有才华的年轻女性追求金融服务领域的职业抱负,”Ninety One 北美营销主管 Cynthia Holahan 表示。 “我们与FWA 是帮助实现这些目标的一种有意义的方式。”
关于金融妇女协会 (FWA)
自 1956 年以来,FWA 拥有丰富的历史,它与领先的公司合作,帮助加速实现共同目标,即提高女性的领导力和成功,创建一个终身学习者社区。 FWA 拥有 800 多名女性和男性会员以及众多企业、政府和学术盟友,为会员提供重要的思想领导力活动、培养绩效技能并通过社交机会促进有价值的业务联系。它举办年度国际会议,促进了解全球商业和经济机会。此外,FWA 还回馈社区,通过向年轻专业人士和可能没有机会继续教育的学生提供奖学金和指导,帮助培养多元化的人才渠道。会员及d 学生学员可以参加仅限会员的计划,包括专业发展研讨会和会员对会员指导。
501(c)3 非营利组织的 FWA。如需了解更多信息,请访问 FWA 网站。
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