在康卡斯特,我们相信多元化的企业家在增加就业和创造财富方面发挥着重要作用。商业领袖和年轻的创新者——尤其是有色人种——通常没有资金或资源来将他们的想法变为现实并在数字世界中脱颖而出。我们通过 Comcast RISE 提供营销和技术资源,通过 Comcast NBCUniversal LIFT 实验室提供对我们网络的访问,并与全国范围内致力于创造经济流动途径的组织建立合作伙伴关系,从而为有色人种企业家提供支持。
我们最近与黑人创新中心 (CFBI) 执行董事兼总裁 Derick Pearson 之一的社区影响力合作伙伴进行了交谈,讨论了该组织如何通过在黑人社区建立资产和人才丰富的空间来促进黑人繁荣。我们共同努力推动变革,解决财富创造的系统性挑战,让更多的人走上机遇之路。阅读对话者下面与 Derick 合作。
问:Derick,您于 2013 年与他人共同创立了 CFBI(前身为 Code Fever Miami)。是什么促使您创办了这个组织,回顾过去,从那时起您最引以为豪的 CFBI 成就有哪些?
答:一开始,我们的目标是支持其他组织来到迈阿密开展这项工作,但我们意识到我们拥有所有条件——赞助、地点、教练——并执行了我们的第一个活动。从那时起,它就在许多组织的支持下获得了关注。我们从培训模式转向可以促进就业安置的模式,并通过第一届黑科技周会议做到了这一点,该会议旨在雇用我们的毕业生。人们倾向于雇用与他们相似的人,因此我们希望将尽可能多的黑人创始人带到迈阿密来雇用我们的毕业生。
通过反馈,我们发现创业者也需要支持——他们需要获得资金。所以,在2016年,我们发布了广告我们将这一点交给了我们的组织,并决定打破繁文缛节,将顶级风险投资家带到迈阿密。
我们的计划不断发展,现在我们有四个主要支柱:青年/成人技术培训计划;我们的 VC 驻场计划;我们的研究部门研究社区如何互动,以更具包容性来解决系统性问题;并通过我们的生态系统建设者奖学金持续进步,这有助于教育和培养企业家。
问:您是 Echoing Green 的校友,Echoing Green 是康卡斯特的另一家社区影响力合作伙伴,为服务于代表性不足社区的领导者提供支持。您在那里的经历对您在 CFBI 的工作有何影响?
答:回响绿色对于我作为社会企业家的成长至关重要。 Echoing Green 的家人倾注了你的心血并支持你,他们真的很关心他们的同伴。他们给我们提供的资金和支持给了我们生命线和认可。
应用程序流程本身就是一种进化的手段作为一个组织,我们花了好几次才获得奖学金,但每次申请时,我们都有机会重新思考和重建我们的目标,并变得越来越好。由于这个过程,Echoing Green 真正相信每位创始人及其创造长期影响力的愿景,当我们遇到障碍和路障时,我们得到了团队的全力支持。
问:未来五年黑人创新面临的最大挑战是什么?您将如何努力解决这些障碍?
答:主要问题是资金的获取,而且一直都是主要问题。没有资本,您就无法扩大规模、雇用所需的员工、购买设备或创建可持续发展的业务。在我们解决这个问题之前,我们仍然会遇到系统性问题。
我们还需要培训和指导,但人们必须愿意提供资金,而没有过多的阻碍创新的条件。初创机构之所以敏捷,是因为它们有机动能力并与成熟的实体竞争,因此创始人需要能够利用他们的天生能力去做他们最擅长的事情 - 创新和高效且有效地行动。
这就是我们启动 VC 驻地计划的原因,以使资本路径更加公平。
问:个人和组织可以通过哪些方式帮助支持黑人创新?
答:忠实于你所说的你要做的事情。愿意经历困难时期,并在事情变得不舒服时为创始人而战。
对于 CFBI,捐赠、合作、赞助以及参加我们的会议 - 这是您支持我们的主要方式。向拥有企业家可以利用的项目的资助者和公司进行介绍,是帮助我们扩大和扩大影响力的绝佳机会。
问:您与一些令人难以置信的创始人和企业家合作,请告诉我们您现在真正对谁感到兴奋。
答:与我们合作过的著名公司包括 Rishelle Giscombe-Smith 与 Glamo 合作,一款美容行业应用程序,将造型师带到您家门口。安德烈·皮尔特 (Andre Peart) 是我们合作过的另一位创始人,他的公司 ConConnect 已与数百家非营利组织合作,为入狱后的人们提供就业途径。 Estates Made Easy 的另一位创始人 Monique Hayes 正在指导家庭完成世代保留和传承财富的过程。
与 CFBI 等组织的合作是 UP 项目的一部分,该项目是我们旨在推进数字公平并帮助建设无限可能的未来的综合计划。 Project UP 承诺投入 10 亿美元,惠及 5000 万人,涵盖康卡斯特 (Comcast)、NBCUniversal 和 Sky 的项目和社区合作伙伴关系,将人们连接到互联网,促进经济流动性,并为下一代创新者、企业家、故事讲述者和创作者敞开大门。在此处详细了解 Project UP。
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