2026-08-20 08:24 1,992
最初由 FastCompany 发布
作者:卡罗尔·科恩
在持续的流行病、气候危机、大辞职和争取最基本人权的斗争中,利益相关者继续对组织提出更多要求。员工正在离开与自己价值观不符的公司,转向其他更有使命感的公司;消费者正在抵制价值观与其不同的品牌;投资者正在将资产转移到表现出长期 ESG 承诺的公司。
为了帮助领导者应对未来几个月的挑战,我向全球最大的目标驱动型公司集体 Purpose Collaborative 的成员询问了三个有关 2022 年目标的问题。
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The Purpose Collaborative 是一个由 45 多家公司和主题专家组成的全球集团,由来自 20 多个国家和地区的 400 多名专业人士组成世界各国都在开展突破性工作,帮助组织加速实现社会目标。 Purpose Collaborative 成员由 Cone 创立,是根据其独特的能力和在该领域的突出地位精心挑选的。
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