零的力量：美敦力发布全球 ID&E 2021 年年度报告

美敦力正在努力实现机会和公平的零障碍。 

作为医疗保健技术领域的全球领导者，美敦力 (Medtronic) 正在构建一个未来，将更充分地利用其作为公司的所有资产，以促进工作场所、行业和社区的公平。该公司之所以做出这一承诺，是因为它将包容性、多样性和公平 (ID&E) 视为创新的关键，为全球更多人提供改变生活的产品和疗法。

“我们为更多患者提供服务的能力取决于将多样化的思维带到桌面上，并共同设计出非凡的解决方案，”董事长兼首席执行官杰夫·玛莎 (Geoff Martha) 说道。

新发布的《全球包容性、多元化和公平 2021 年年度报告》探讨了美敦力为推进零障碍这一崇高而重要的目标而采取的多种方式，包括：

努力通过不断发展的全球战略加快变革步伐，新领导者领导问责措施并增强代表性和包容性愿望。 有关美敦力如何打破障碍的详细信息，包括差异化的发展机会、更公平的职业道路和薪酬公平成就。 美敦力如何扩大其对社区和现实生活的影响的示例。这些努力包括通过全球供应商多元化计划创造经济机会、建立独特的合作伙伴关系以促进 STEM 的多元化，以及解决长期存在的健康差距。

“我们拥有推动持久、系统性变革的集体力量，”首席包容性和多元化官 Sally Saba 博士说道。  “我们不会轻易承担这一责任。我们决心利用我们的集体力量来促进所有人的公平和机会。”

如需了解有关这一重要号召性用语以及受这项工作影响的人们的真实故事的更多信息，请阅读 Global ID&E 2021 An年度报告。

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