TCS、企业首席执行官和 PYXERA Global 推出数字赋能计划的新计划

新泽西州爱迪生，2022 年 4 月 15 日 /CSRwire/ – 塔塔咨询服务公司 (TCS)（BSE：532540，NSE：TCS）与 CEO for Corporate Purposes (CECP) 和 PYXERA Global 合作，宣布了一系列新的 Digital Empowers 计划和活动，这是一项开创性的举措，将来自不同行业的组织聚集在一起，探索变革性数字创新如何解决本地和全球问题挑战。

Digital Empowers 的首次活动将于美国东部时间 4 月 21 日星期四下午 1:00 至 2:00 举行。题为“数字创新推动的系统变革”，由 TCS 全球社会责任官 Balaji Ganapathy 主持； Minerva Tantoco，纽约大学 McSilver 研究所首席人工智能官； Deirdre White，PYXERA Global 首席执行官；苏珊·沃尔什 (Susan Walsh)，微软美国零售和消费品部门首席技术官。在此注册加入。

“Digital Empowers 是唯一的技术论坛之一，汇集了来自不同行业的领先组织，共同探讨TCS 全球社会责任官 Balaji Ganapathy 表示：“我们知道各种类型的数字创新如何为当地和全球挑战带来变革性解决方案。TCS 很高兴与我们的新合作伙伴 CECP 和 PYXERA Global 一起重新推出这一举措。”他们的领导确保我们能够打破障碍并超越预期。”

“CECP 很荣幸成为 Digital Empowers 的一部分，帮助创建基于证据的解决方案和方法，解决世界上一些最紧迫的问题，”企业目的首席执行官 (CECP) 首席执行官达里尔·布鲁斯特 (Daryl Brewster) 表示。 “这种创新的合作伙伴关系将致力于共同为所有利益相关者创造积极的变化，因为我们希望通过商业建设一个更美好的世界。”

“我们的系统正在发生巨大的变化，”PYXERA Global 首席执行官 Deirdre White 说道。 “今天，技术比以往任何时候都更有潜力加速积极、建设性和可持续的变革。它需要各方面的领导和协调努力跨企业、政府和非营利组织。数字赋能将各行业的领导者聚集在一起，为我们这个时代一些最紧迫的问题提供基于技术的解决方案。”

TCS 的“数字赋能”于 2018 年推出，旨在提高人们对数字技术和社会问题的认识，探索可能性的艺术，并促进跨部门合作伙伴关系。该倡议通过现场和虚拟活动、现场协作和在线媒体聚集了企业领导者、主题专家、非营利实施者和创新企业家。技术有能力实现和扩展解决方案，以公平、透明和包容的方式解决全球关键问题。数字赋能提供了更新活力和坚定前进和创造变革的承诺所需的领导力、愿景和协作。

2022 年的新举措是“数字赋能协作”，这是一个仅限受邀参加的群体从企业、政府和民间社会中选出的 15 至 20 名个人将参与制定可持续和循环解决方案的合作方法。请联系[电子邮件受保护]请求加入协作的邀请。

重新设计的“数字赋能”网站设有一系列五个讨论区，重点关注循环经济、未来工作、粮食安全、数字鸿沟和医疗保健公平。在此注册即可加入对话，与志趣相投的人建立联系，并获得有关技术创新对社会影响的见解。

要了解有关 Digital Empowers 的更多信息并注册参加 4 月 21 日的首届活动，请访问 https://on.tcs.com/SystemicChangeEvent。本次活动免费向公众开放。

关于塔塔咨询服务塔塔咨询服务公司是一家 IT 服务、咨询和业务50 多年来，该解决方案组织一直与世界上许多最大的企业在转型之旅中合作。 TCS 提供以咨询为主导、以认知为动力的集成业务、技术和工程服务及解决方案组合。这是通过其独特的 Location Independent Agile™ 交付模型实现的，该模型被公认为软件开发领域的卓越基准。

TCS 隶属于印度最大的跨国企业集团塔塔集团，在 46 个国家拥有超过 592,000 名全球训练有素的顾问。该公司在截至2022年3月31日的财年中产生了257亿美元的综合收入，并在印度BSE（前孟买证券交易所）和NSE（国家证券交易所）上市。 TCS 在气候变化方面的积极立场以及与世界各地社区的屡获殊荣的合作使其在领先的可持续发展指数（例如 MSCI 全球可持续发展指数）中占有一席之地x 和 FTSE4Good 新兴指数。欲了解更多信息，请访问 www.tcs.com

关于企业首席执行官 (CECP) CECP 是一个由首席执行官领导的联盟，它认为公司的社会战略——如何与包括员工、社区、投资者和客户在内的主要利益相关者进行互动——决定了公司的成功。 CECP 于 1999 年由演员兼慈善家保罗·纽曼 (Paul Newman) 和其他商界领袖创立，旨在通过商业创造更美好的世界，现已发展成为由 200 多家全球最大公司组成的运动，代表着 11.2 万亿美元的收入、230 亿美元的社会投资、1400 万名员工和 21 万亿美元的管理资产。 CECP 通过提供定制的联系和网络、咨询和支持、基准测试和趋势以及意识建设和认可，帮助公司转变其社会战略。欲了解更多信息，请访问http://cecp.co。

关于 PYXERA Global 我们的目标很简单：丰富生活和生计在全球范围内，具有包容性和可持续性。

三十多年来，PYXERA Global 利用企业、政府和社会部门组织的独特优势建立了突破性的合作伙伴关系，利用各自的创新在全球范围内创造有意义的变革。欲了解更多信息，请访问 https://www.pyxeraglobal.org

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