PSEG 董事长、总裁兼首席执行官 Ralph Izzo 宣布计划于 2022 年底退休

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2026-01-29 09:03 7,070

PSEG 董事长、总裁兼首席执行官 Ralph Izzo 宣布计划于 2022 年底退休

最初发布于 PSEG NewsRoom

新泽西州纽瓦克,2022 年 4 月 20 日 /CSRwire/ – PSEG 今天宣布董事长、总裁兼首席执行官 Ralph Izzo 将从公司退休。他的最后一天是 2022 年 12 月 31 日。作为计划的领导层继任流程的一部分,PSEG 董事会选举首席运营官拉尔夫·拉罗萨 (Ralph LaRossa) 为总裁兼首席执行官,自 2022 年 9 月 1 日起生效。伊佐将从 9 月 1 日起担任董事会执行主席,直至退休。他将继续领导董事会并与拉罗萨密切合作,以支持顺利继任,并继续热衷于能源政策事务。拉罗萨将于 2023 年 1 月 1 日承担额外的主席职责。

“拉尔夫·伊佐 (Ralph Izzo) 在过去 15 年担任首席执行官期间对 PSEG 产生了多么重大的影响,怎么强调都不为过,”PSEG 即将退休的首席董事雪莉·安·杰克逊 (Shirley Ann Jackson) 博士说道。 “拉尔夫是一位有远见的领导者,他对清洁能源的热情这是他职业生涯的驱动力,塑造了 PSEG 的目标、文化和转型。他是新泽西州乃至全球备受尊敬和有影响力的清洁能源代言人。所有这一切,再加上他对客户、社区的不懈关注以及对建立强大、多元化人才管道的承诺,增强了公司实力,并为 PSEG 的未来奠定了良好的基础。”

PSEG 首席运营官拉尔夫·拉罗萨 (Ralph LaRossa) 和 PSEG 首席执行官拉尔夫·伊佐 (Ralph Izzo)。

“在过去 15 年里担任首席执行官是一种荣幸。” PSEG 董事长、总裁兼首席执行官拉尔夫·伊佐 (Ralph Izzo) 说道。 “30 年前,我在 PSEG 开始了我的职业生涯,因为我看到了塑造未来的可能性:客户使用更少的能源,他们使用的能源比以往任何时候都更清洁,并以我们历史上无与伦比的可靠性交付,同时增加股东价值。作为一家公司,我们的重点已从提供电力和天然气发展到改善生活和社区。作为公司对于公民而言,我们有责任和义务维护我们的员工、客户以及我们所服务的众多不同社区的公平待遇。在我的整个职业生涯中,我一直致力于让公司、我们的社区和地球走上可持续发展的道路。我为我们 12,500 名强大员工队伍所取得的成就感到自豪。”

“董事会领导层开展了强有力的领导层继任规划工作,今天的公告反映了拉尔夫·拉罗萨 (Ralph LaRossa) 作为下一任首席执行官的一致支持。我们相信 Ralph 将在 9 月接掌公司,并继续成功引导公司沿着他帮助 Ralph Izzo 建立的道路前进。”Jackson 补充道。

被指定接替杰克逊担任首席董事的苏珊·托马斯基 (Susan Tomasky) 评论道:“拉尔夫·拉罗萨 (Ralph LaRossa) 的业绩记录展示了他在制定和执行业务战略、确定和领导整个企业投资优先事项的实施以及他的领导力方面的才能。对员工和劳动力发展的坚定承诺。我期待着他的领导,并在未来继续与他在这个新职位上合作。”

“近 20 年来,拉尔夫·拉罗萨和我并肩工作,共同构建 PSEG 的愿景,”拉尔夫·伊佐补充道。 “凭借我们坚定不移的推动进步愿景、使命和战略,我对拉尔夫·拉罗萨领导下 PSEG 的未来前景感到由衷的兴奋。”

三十多年来,LaRossa 在公司的职业生涯使他能够担任领导职务,负责监督 PSEG 的所有运营业务,包括:公共服务电力和天然气 (PSE&G)、PSEG 电力、PSEG 长岛和 PSEG 服务公司职能,包括信息技术、网络和物理安全。

作为 PSE&G 的总裁兼首席运营官十多年来,拉罗萨对员工和客户的奉献始于致力于提高安全性、可靠性和紧急情况等所有领域的运营绩效。y 响应。 LaRossa 还牵头开发和执行了 PSE&G 具有里程碑意义的清洁能源和未来公用事业计划。 最近担任首席运营官期间,他领导了公司的业务连续性和对 COVID-19 的响应,范围从保护员工和客户的健康和安全,到维持安全可靠的运营,再到实现财务和运营计划。 此外,拉罗萨最近领导了 PSEG 太阳能和化石能源业务的剥离,以及海上风电增长战略的制定和执行。

“董事会和拉尔夫·伊佐对我的信任让我感到荣幸和谦卑,”拉尔夫·拉罗萨说道。 “我的目标是继承 Ralph Izzo 与我们的领导团队共同制定的愿景和战略。以培养未来员工队伍为重点,我期待着为我们所服务的所有不同利益相关者和社区推动进步。”

拉尔夫·伊佐遗产:

2022 月 2 日是伊佐在 PSEG 任职 30 周年,也是他担任首席执行官的第 15 周年。对于拥有 119 年历史的 PSEG 来说,这是重要的一年,因为该公司推出了新的“推动进步”愿景和使命,并进行了历史性的基础设施、清洁能源和劳动力培训投资,这些投资是他在 PSEG 开创的,作为其可持续业务战略的一部分。环境、社会和治理 (ESG) 原则一直是 Izzo 为 PSEG 未来一百年定位的最前沿方法。他的贡献非常广泛,仅举几例:

在州、国家和全球气候讨论中作为受人尊敬的科学和商业倡导者应对气候变化,最近一次是在 COP26 上支持保护现有核发电并推动能源效率的广泛采用。 在伊佐的领导下,PSEG 投资了数十亿美元来加强和强化新泽西州的基础设施——从升级电力传输系统到现代化变电站和更换老化管道——提高弹性并改善客户体验。 作为能源效率的长期倡导者,Izzo 帮助 PSE&G 获得了 10 亿美元的能源效率项目奖,该项目旨在帮助客户减少家庭能源使用,从而显着改善空气质量,同时为客户节省 10 亿美元的水电费,并创造 4,300 个直接和间接就业机会。 在 Izzo 的领导下,PSEG 自 2005 年以来通过维护公司的核机组、投资可再生能源以及退出或淘汰近 11,000 兆瓦的化石发电,已将发电碳排放量减少了 98%,从而使电力组合跻身美国十大无碳能源生产商之列。 由于科学证据表明需要采取更紧急的行动,Izzo 领导制定了 2050 年净零排放目标,然后将 PSEG 的承诺从 2050 年提前到 2030 年,成为少数加入联合国“零排放竞赛”运动的能源公司之一。 乙建立了以 DEI 为中心的文化,通过对女性、LGBTQ+ 社区以及工作场所所有不同背景的坚定支持来促进所有人的包容性;为代表性不足的社区创造新的机会并扩大清洁能源公平。 自 2006 年开始担任领导职务以来,PSEG 股东投资 100 美元,本应实现股东总回报,如今达到 328 美元,年化增长率接近 10%。在伊佐担任首席执行官的 15 年里,PSEG 每年的财务业绩都达到或高于管理层指导的中点,并将 PSEG 向股东支付股息的令人难以置信的记录延续到了 115 年,并且还在继续。

关于PSEG 公共服务企业集团 (PSEG)(纽约证券交易所股票代码:PEG)是一家主要受监管的基础设施公司,专注于清洁能源的未来。在其“推动进步”愿景的指导下,PSEG 旨在为人们使用更少能源、更清洁、更安全、提供更多相关服务的未来提供动力。比以往任何时候都轻松。 PSEG 对 ESG 和可持续发展的承诺体现在我们的 2030 年净零气候愿景、我们追求基于科学的减排目标和参与联合国零排放竞赛,以及我们入选道琼斯北美可持续发展指数、彭博性别平等指数和美国最公正公司名单。 PSEG 的业务包括公共服务电力和天然气公司 (PSE&G)、PSEG 电力和 PSEG 长岛。 (https://corporate.pseg.com)。

前瞻性声明 本新闻稿中包含的非纯粹历史性的陈述属于 1995 年《私人证券诉讼改革法案》含义内的“前瞻性陈述”。此类前瞻性陈述存在风险和不确定性,可能导致实际结果与预期存在重大差异。此类陈述基于管理层的信念以及目前的信息和假设可供管理。可能导致实际结果与我们在此做出的任何前瞻性陈述中设想的结果存在重大差异的因素在我们向美国证券交易委员会 (SEC) 提交的 10-K 表格年度报告以及随后的 10-Q 表格和 8-K 表格报告中进行了讨论,并可在我们的网站上查阅:https://investor.pseg.com。本新闻稿中的所有前瞻性陈述均符合这些警示性陈述,我们无法向您保证管理层预期的结果或发展将会实现,或者即使实现,也会对我们或我们的业务、前景、财务状况、经营业绩或现金流产生预期的后果或影响。提醒读者在做出任何投资决定时不要过度依赖这些前瞻性陈述。本新闻稿中的前瞻性陈述仅适用于本新闻稿发布之日。虽然我们可能会选择更新前瞻性信息即使考虑到新信息或未来事件,我们也不承担任何这样做的义务,除非适用的证券法另有要求。

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