妮可·弗利平 (Nicole Flippin) 引领罗宾逊核电站的光明未来

编者注：这是“女性历史月”系列活动的一部分，内容涉及杜克能源公司为电网供电的女性。阅读另外两个关于建造电线和变电站并向您家供电的工作人员的故事。

Nicole Flippin，罗宾逊核电站现场副总裁

南卡罗来纳州哈茨维尔罗宾逊核电站的三层楼高的混凝土平台上，俯瞰着罗宾逊湖，一台 70 英尺长的涡轮机旋转，可产生 759 兆瓦的无碳电力。这是 Nicole Flippin 最喜欢的地方，因为她可以看到植物，听到它的嗡嗡声，感受到它与为 50 万人提供电力的电线之间的联系。

Flippin 是罗宾逊核电站的现场副总裁，也是该电站的最高领导者，负责其运营、工程、维护和培训，她经常参观涡轮机甲板，以提醒人们其用途。

“即使在核电行业工作了 21 年，当我走上涡轮机甲板并想到涡轮机以每分钟 1,800 转的速度旋转时，”她说，“我仍然为每天来到罗宾逊工作并发电而感到兴奋。”

Flippin 于 2021 年 12 月晋升为目前的职位时担任 Robinson 的工厂经理，并在核电站担任过许多职位，从工程师到高级反应堆操作员和维护经理。作为现场副总裁，她的日常工作涉及多种技术任务，例如审查工厂的绩效和规划紧急和长期维护，以及以人为本的任务，例如人员配备和员工发展。

“在核电工作的一大好处是你有机会做所有不同的事情，”弗利平说。 “我每天都会学到一些关于我们的工厂和我们所服务的社区的新知识。”

罗宾逊核电站于 1971 年开始运营，是东南部和杜克能源公司旗下的第一座核电站舰队。如今，杜克能源公司在达灵顿县拥有 400 多名员工，每年缴纳 4500 万美元的工资和财产税。

当铀颗粒（每个颗粒的大小只有小指尖大小）在反应堆堆芯中共同加热驱动涡轮机和发电机旋转的水时，核电站就会产生无碳电力。核电是美国最大的无碳能源来源。 2021 年，杜克能源公司通过运营罗宾逊核电站，避免了超过 400 万吨二氧化碳排放到大气中，而不是使用化石燃料发电。

杜克能源公司拥有六座核电站，为北卡罗来纳州和南卡罗来纳州的客户提供约一半的电力。核电提供了可靠、无碳能源的基础，这对于杜克能源公司致力于到 2050 年实现净零碳排放至关重要。

虽然核电已经十多年凭借丰富的运营经验，该行业正在寻找新的核设计使用燃料的新方法，包括占用空间更小、建造成本更低的小型模块化反应堆，以及更安全、更高效和灵活的先进技术。

罗宾逊核电站的许可证有效期至 2030 年，杜克能源公司计划向美国核管理委员会提交许可证续期申请，将该核电站的运营期限再延长 20 年。作为这项工作的一部分，Flippin 和她的团队正在寻找机会通过数字控制进一步实现工厂现代化，并使用无人机和其他机器人等新技术来提高运营效率。

“有机会为该网站制定长期愿景并将这些计划整合在一起，以便我们能够运营到本世纪中叶，这是非常令人兴奋的，”Flippin 说，“这对现场的人们来说非常有动力。”

Flippin 在高中科学课的鼓励下学习了化学工程。并获得奥本大学的奖学金。她曾在造纸厂担任工程师，然后于 2001 年转向能源行业。

“我一直对环境和社区充满热情，”她说，“我必须看到核能的清洁和安全程度有何不同。”

作为一名工程师，她成为工厂设计及其运作方式的专家，并在此过程中也对领导力产生了兴趣。在她职业生涯的早期，她注意到该行业缺乏女性领导者。随着她职业生涯的发展，这种情况开始发生变化，她意识到核电领域多元化观点的价值。当她晋升为现场副总裁时，工厂的维护经理劳拉·巴斯塔 (Laura Basta) 也晋升为 Flippin 之前的现场经理职位。现在，女性在 Robinson 担任两名最高领导职务，Flippin 表示这是一个值得骄傲的时刻。

虽然 Flippin 以工程师身份进入该行业，但她希望其他人知道有各种各样的f 角色，例如操作、维护和化学。她说，有时候，你的职业生涯并不会按照你期望的方向发展。由于有了孩子、换了公司，她的职业调动有时会出现横向甚至降级，但她总是利用机会学习新东西。

“我从来没有想过我会成为一名工厂经理，更不用说成为一名现场副总裁，”她说。 “但激励我的并不是未来的职位。而是，‘这是一个我可以学习一些东西并可能做出积极改变的机会’，我认为这些选择对我的职业生涯产生了很大影响。”

Flippin 表示，她在过去五年中看到了该行业创新的加速发展，并期待着在杜克能源公司塑造核电的未来。她鼓励其他人也考虑从事核事业。

“我们国家的核电有着光明的未来，”她说。

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杜克能源公司 纽约证券交易所代码：DUK 罗宾逊核电站