爱玛客在年度 40 Under 40 颁奖典礼上表彰年轻领袖

费城，2022 年 5 月 4 日 /CSRwire/ – 本周，为了表彰年轻专业人士在工作场所的承诺和贡献，食品、设施管理和制服领域的全球领导者爱玛客 (Aramark)（纽约证券交易所股票代码：ARMK）将颁发第二届年度爱玛客 40 岁以下 40 人奖，表彰该公司最聪明的 40 名年轻领导者。

爱玛客杰出的年轻专业人士是由其整个企业和国际的领导团队根据其业务线和爱玛客的影响、更广泛的行业影响力和社区影响力提名的。今年 40 Under 40 群体的成员将获得独特的机会，参加由 Aramark 青年专业人员 (AYP) 员工资源小组 (ERG) 主办的为期两天的职业发展计划，该计划旨在联系、吸引和赋权刚刚进入职场的年轻专业人员。

“恭喜你AYP 执行发起人兼国际首席运营官 Carl Mittleman 表示：“向 2022 年 40 岁以下 40 人奖类别和我们的两位 A2L 新兴领导者表示感谢，感谢你们创造了每天重要的体验。”“当我展望这些人的光明未来时，我对他们在如此短的时间内在员工队伍中取得的成就感到敬畏，并感谢他们为使爱玛客成为一个理想的工作场所所做的贡献。”

40 Under 40 Awards 职业发展计划将包括由爱玛客各位领导者组成的职业道路小组、LinkedIn 最佳实践培训、致力于创造健康的工作/生活平衡的学习课程等。为期两天的活动将以 5 月 5 日的虚拟颁奖典礼结束。

以下获奖者将因其在组织、行业和社区中的影响力而受到认可。

安文德拉集团

Judy Breen – 战略采购经理 Zach Cocco – 交易服务 A会计主管

企业

Max Cavanaugh – 品牌与创新总监 Michael Pettinelli – 全球风险与保险副总裁 Patrick Shea – 助理总法律顾问 Pia Monasterio Blanco – 助理总法律顾问 Scott Sullivan – 投资者关系和并购高级总监 Shaady Ghadessy – 卓越服务总监

惩教服务

Brianna Rushing – 餐饮服务经理 Nicole McVaugh – IN2WORK 总监

目的地

Brian Smith – 会议策划经理杰罗德·维尔斯 – 运营总监

教育（K-12）

莫莉·博廷 – 总经理斯蒂芬妮·古德森 – 厨师经理凡妮莎·莫勒 – 总经理

设施

布鲁克·迈纳 – 运营经理 Elcra Brown – 区域经理凯蒂·波科尔尼 – 总经理 Melinda Molnar – 质量与标准经理 Tonya Gray – 创新与质量总监

医疗保健+

艾德丽安娜·格贝勒 – 总经理弗兰克·皮科克 – 总经理

高等E教育程度

德韦恩·珀斯利 – 运营总监迈克尔·威尔逊 – 区域烹饪总监

国际

Gabriella Carrier – 可持续发展经理 – 加拿大 Joe Farrell – 行政总厨 – 加拿大 Shara Beaton – 高级人力资源经理 – 英国 Suki Li – 人才招聘高级经理 – 中国 Susann Immig – 区域经理 – 德国 Vanessa Yurchesyn – 客户经理 – 加拿大

茶点服务

Kate Warfield – 业务流程经理 Laura O’Donnell – 区域销售经理罗伯特·史蒂文斯 – 区域销售经理

体育+娱乐

Shameka Akinleye – 行政总厨

制服服务

安德鲁·柴尔德斯 – 总经理格雷格·戴利 – 服务经理 Joshua Simpson – 财务主管/财务总监

工作经验

Brian Gregorowicz – 餐饮服务总监罗斯·W·查斯科 – 总经理 Shelley Double – 餐饮服务总监

今年，爱玛客还将表彰其“加速领导”计划中的两位新兴领导者ership (A2L) 计划，该计划为应届毕业生提供加速职业道路，使其在爱玛客内担任领导职务。 A2L 采用动态的“边做边学”的方法，项目参与者立即接受实践培训和深入的人员管理经验。 A2L 获奖者是：

Alexander Yannopoulos – 运营副经理（医疗保健+） Mia McGuin – 多元化、公平和包容性专家（企业）

爱玛客对人的承诺是公司可持续发展计划 Be Well 的核心部分。做得好，专注于对人类和地球产生积极影响。爱玛客的员工优先事项是促进获得机会，改善公司员工、消费者、社区和供应链中人员的福祉。

关于爱玛客青年专业人员 (AYP)

爱玛客青年专业人士 (AYP) 成立的使命是通过培养青年专业人士及其盟友的社区来联系、吸引和增强他们的能力测试我们的未来领导者队伍，通过包容性增强我们的工作场所文化，并帮助为市场带来价值。

通过教育、社交机会以及接触更广泛的公司业务，年轻的专业人士可以获得更好的成长方式。 AYP 的目标是快速启动职业发展并培养爱玛客今天的明天领导者。

关于爱玛客

爱玛客（纽约证券交易所代码：ARMK）自豪地为世界领先的教育机构、财富 500 强公司、世界冠军运动队、著名的医疗保健提供者、标志性目的地和文化景点以及世界各地 19 个国家的众多城市提供食品、设施和制服服务。因为我们的文化植根于服务，所以我们的员工努力为彼此、我们的合作伙伴、我们的社区和我们的星球做出伟大的事情。爱玛客在《财富》2022 年“全球最受尊敬企业”排行榜多元化外包服务类别中排名第一公司”，并被评为 DiversityInc 的“多元化 50 强公司”名单、福布斯“美国多元化最佳雇主”名单、HRC 的“LGBTQ 平等最佳工作场所”，并在残疾人平等指数中得分 100%。请访问 www.aramark.com 了解更多信息，并通过 Facebook、Twitter 和 LinkedIn 与我们联系。

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