T-Mobile 庆祝军事欣赏月，第 3 部分：士兵

最初发布在 T-Mobile Stories

本月，在全国向军人致敬之际，T-Mobile 续签了对一家非营利组织的主要赞助，帮助退伍军人及其家人应对退伍后的生活挑战。在这个由三部分组成的系列的最后一部分中，我们为您带来了一个特别的故事，讲述了这位员工如何发现自己展示了军事欣赏月的真正含义。

在此处阅读第 1 部分

在此处阅读第 2 部分

一名士兵

“在华盛顿陆军国家队服役近 30 年后，我还有一个月就退休了nal Guard，甚至现在的 Warriors 和 Quiet Warriors 正在帮助我完成如此重大的转变，”蒙大拿州 T-Mobile 运营经理 Larry Weidinger 说道。

2014 年，拉里偶然看到了该组织的小册子，于是询问了一些问题，了解他们在这些如此特别的户外探险活动中到底做了什么。八年多过去了，拉里已成为该非营利组织的重要人物。他说，他认为自己的使命之一就是作为同伴，帮助其他服役后陷入困境的士兵。

“这只是我知道我需要在余生中尽可能多做的事情，”拉里说。

“拉里从来不想让聚光灯落在自己身上，”艾米丽说，“尽管他有资格，但他始终怀有服务的心态。”

当你让拉里列出他的服役生涯时，他的资历令人震惊。在军队服役近三十年，他被部署到中东t 三次和七个不同的国家，包括伊拉克。他最近才决定从军事情报营的高级士官和指挥军士长的职位上退休。

“我从来不想取代其他退伍军人的位置，因为他可能比我更需要这个位置，”他解释道。

当他自己受邀参加钓鱼体验时，他说让别人照顾他很难，但也是必要的。

“在结婚生子并摆脱指挥中士的主要角色后，我意识到我也有一个目标来照顾自己，”他说。 “这个项目为我提供的帮助真是太棒了。”

“我们的首席执行官布莱恩·吉尔曼经常谈论为什么退伍军人退伍后很难重新融入社会，”艾米丽说。 “我们不仅仅关注挑战，还关注解决方案以及我们如何帮助退伍军人找到和平、意义和目标，并追求这一目标充满激情。”

拉里 (Larry) 表示，他一直希望找到一种方法来协调 T-Mobile 对该组织的支持，该组织为他提供了超出他正在做的工作之外的更多服务，以扩大其所在地区的覆盖范围，但他说他只是不知道如何做。因此，当他在第一届 Warrior Taste Fest 上走进合作伙伴的午餐并第一次见到 Laura 和 Paula（在大量 T-Mobile 洋红色的陪伴下）时，他大吃一惊。

“他一直问我们如何让蒙大拿州的 T-Mobile 完成这一切，”Paula 说。 “这感觉就像一场完美的风暴，因为拉里作为市场工程师一直在该地区建立网络，并且对 Warriors & Quiet Waters 充满热情。他有如此多的洞察力，在那次事件之后我们达成了一项协议，我们将尽一切努力确保这不是一次性的事情。”

因此，劳拉决定直接写一封信给 T-Mobile 消费者集团总裁、该公司退伍军人和盟友网络的执行发起人乔恩·弗雷尔 (Jon Freier)员工资源组。她说，她将他们三个的个人故事放在一起，并解释了这个组织不仅为她个人，而且为包括拉里在内的许多其他服务者所做的事情。她要求他考虑允许 T-Mobile 成为他们下一次 Warrior Taste Fest 筹款活动的主要企业赞助商。

“我对 T-Mobile 支持退伍军人和整个退伍军人社区的方式感到非常自豪，”她写道。 “我们的工作很重要，并且与 WQW 的使命完美契合。”

她在周五发送了这封电子邮件。到下周一她就收到了回复。

“我热情且全力支持！”乔恩·弗雷尔写道。 “非常感谢劳拉，让我注意到这个伟大的组织。”

劳拉说，事实证明他的承诺不仅仅是资金。

“他在整个公司找到了无数的资源，我们可以与这些资源合作，最大限度地支持他们的活动，这让我们大吃一惊，”劳拉解释道。

Warriors & Quiet Waters 的成员表示，他们能够为最大的活动带来的关注是无价的，他们为确保活动成功而提供的支持将永远不会被忘记。感谢这三名 T-Mobile 员工对非营利组织的倡导，Jon 再次批准了该公司对 2022 年 8 月举办的下届 Warrior Taste Fest 节的主要企业赞助。

“这不仅仅是帮助退伍军人生存，”最终，劳拉说，“而是我们如何让他们茁壮成长？正是在这种成长中，你才能实现自我实现或有目标的生活。我知道这在退伍军人家庭的生活中尤其重要。对于退伍军人的照顾者或孩子们来说，这很重要，因为帮助退伍军人成功往往需要付出很多努力，而常常忘记确保自己成功。而我的参与在这个节目中提醒我思考挑战自己以获得更美好的生活目标的重要性，因为那时你会看到退伍军人及其家人蓬勃发展，这就是 Warriors & Quiet Waters 的目标。”

当你让拉里思考这一切是如何结合在一起时，他会打断并提醒你这一切是如何从一个盟友开始的。

“我知道宝拉是这件事的催化剂，她在与 Warriors & Quiet Waters 的董事会成员会面后建立了联系，”他说。 “通过这件事，我认识了她和劳拉，他们成为了真正的朋友。我们知道我们可以随时打电话给对方并陪伴在对方身边。正是因为我们的这次偶遇，T-Mobile 以及我们在 Warriors & Quiet Waters 服务的人员都受益了。”

在此处查看更多军事欣赏月故事

支持退伍军人

将退伍军人（及其家人）与职业联系起来： T-Mobile 与 Hiring Our Heroes 合作，为现役军人、退伍军人和军人寻找有意义的就业机会配偶。它还被全国公认为军事友好型雇主，并承诺到 2023 年雇用 10,000 名退伍军人和军人配偶。自 2020 年与 Sprint 合并以来，T-Mobile 已经完成了一半以上的目标。

培养包容性和职业发展文化： T-Mobile 提供资源来帮助留住退伍军人和军人配偶员工的整个职业生涯。 Tech X Returnship 计划旨在帮助人们在因个人原因中断相当长的一段时间后重返自己热爱的职业生涯，该计划已接受了许多退伍军人重返平民生活。

了解更多

军事欣赏月 纳斯达克股票代码：TMUS T-Mobile